南アフリカのスタートアップであるSmartWageは、2020年6月26日、SAでの給料日ソリューションを拡大するために、エンジェルラウンドで600万ルピー（34万7,000ドル）を確保した。
この資金調達ラウンドを主導したのは、ヨハネスブルグを拠点とするシード投資家のChris Lister-James氏。彼の投資哲学である「倫理的なディスラプション、金融包摂、目的を持って良いことをして利益を得ることに焦点を当てることによって動かされる」は、南アフリカの莫大な消費者債務危機に取り組むというSmartWageの目的と共鳴している。
このスタートアップは、今まで完全に自己資金で運営されていました。今回のラウンドは、SmartWageが外部投資家から調達した初めての試みとなる。SmartWageはこの資金を利用して、技術の開発と展開に投資し、主要な採用をサポートし、顧客獲得のための迅速な取り組みを推進するように設定されています。
SmartWageは、サイモン・エリス、アレックス・プラット、ニック・プラットによって2019年に共同設立された。2020年2月に事業を開始しました。SmartWageは企業と提携し、従業員が稼いだ給料や賃金にすぐにアクセスできるようにしている。このスタートアップは、南アフリカで最も手頃な価格でアクセス可能な給料日ソリューションになりたいと考えている。
SmartWageを通じて、従業員は予期せぬ出費に対応するために、事前に給料の何％かにアクセスすることができます。従業員は、月末に通常の給料から前払い分を差し引いた額が支払われる。したがって、従業員は自分の財政をより大きくコントロールすることができます。また、スタートアップには無料の信用報告書サービスがあり、従業員がどのように財務の健全性を向上させているかを評価しています。従業員はまた、SmartWageを使用することで、給料日ローンやその他の高額なクレジットに頼ることを避けることができます。
SmartWageは、雇用主が会社のキャッシュフローを管理し、管理上の煩わしさを軽減するのに役立ちます。リスター・ジェームス氏は、「SmartWageは、顧客の痛みのポイントを解決することに絶え間なく焦点を当てているため、この分野では他の企業とは一線を画しています」と述べています。このスタートアップはまた、従業員のストレスを軽減し、従業員と雇用者の両方の財務上の自律性を高めることで、財務上の安全性を高めることを目指しています。
同社のクライアントには、Zylem、Fresh Landscaping、Green Machine、Spar、Nutrapharm、Clanstivialなどがあります。
皆様からのご意見をお待ちしております。どのように改善できるか、どのようなストーリーを取り上げてほしいか、どのような情報を探しているか、下のコメント欄またはお問い合わせフォームからお知らせください!
